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IN Consulting Partner

Unternehmensberatung * Management Consulting

Vorbereitung (Coaching) des Vorgesetzten auf das Trennungsgespräch
Teilnahme am Trennungsgespräch (auf Wunsch)
Persönliches Beratungsgespräch in neutralen Räumen oder auf Wunsch der Mitarbeiter/in an jedem Ort
Strukturierte Situationsanalyse sowie Erarbeitung des Stärken/Schwächen- sowie Chancen/Risiko-Profils im Hinblick auf den Arbeitsmarkt und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Entwicklung und Festlegung individueller Aktionspläne

Beratung bei der Formulierung von Bewerbungsschreiben und Gestaltung von Bewerbungsunterlagen
Kontaktvermittlung durch Einschaltung ausgewählter, seriöser Unternehmens- und Personalberater
Direktkontakt zu „befreundeten“ potenziellen Arbeitgebern
Einbeziehung von (Ehe-)Partnern
Gemeinsame Auswertung von Stellenangeboten
Simulation von Vorstellungsgesprächen in Hinblick auf konkrete Zielfirmen
Individuelle Verfügbarkeit der Berater in kritischen Situationen